Мотивационно интервюиране: Разговори, които провокират промяна
Цена:
35.20лв.
€18.00
-
Код:1642
-
Тегло:0.800 кг
Разговори, които провокират промяна. Ново допълнено и преработено издание.
Какво е мотивационно интервюиране (МИ)? Това е стил на общуване, целящ да укрепи мотивaцията и решимостта на клиента за промяна. В МИ се използва и дори се надгражда клиент-центрираният терапевтичен подход на Карл Роджърс. Общуването се осъществява не просто в дух на подкрепа и сътрудничество, но и на дълбоко уважение към личностната автономност и личния избор на човека. Фокусът е върху израстването и благополучието му, както и върху пълното доверие в първично заложената му мъдрост. А методът, по който се осъществява МИ, е ясно структуриран - редуват се четири процеса: ангажиране, фокусиране, пробуждане и планиране. Те могат да съставят цикъл, който се повтаря, задвижван от прилагането на базисни умения: задаване на открити въпроси, утвърждаване, отразяване и обобщаване.
Поради своята простота и най-вече заради духа си, МИ намира изключително широко приложение. Освен в здравеопазването, психотерапията и психологическото консултиране, лечението на зависимости, социалната работа, МИ може да се прилага в политиката, бизнеса, маркетинга и редица други сфери - навсякъде, където човек се сблъсква с необходимостта от промяна. Най-ценното обаче е, че МИ може да се прилага и в ежедневното междуличностно общуване с членове на семейството, близки приятели и колеги. За това способстват неговата достъпност, опростена структура, ясни примерни диалози и обобщението на важните моменти в края на всяка глава от книгата.
В това ново, изцяло преработено издание е отразен големият напредък в разбирането и преподаването на МИ. Дадени са множество примери от консултативни ситуации. Невероятната практическа стойност и резултатност на МИ правят този метод световноизвестен и приложим вече почти три десетилетия.
"Мотивационно интервюиране: Разговори, които провокират промяна" от Уилям Милър и Стивън Ролник е изключително влиятелна и практически ориентирана книга за терапевтично общуване, насочено към подкрепа на промяната. Книгата въвежда читателя в основите на МИ, обяснявайки как чрез активно слушане, съпричастност и уважение към личния избор може да се стимулира вътрешната мотивация на клиента. Авторите подчертават, че МИ не е просто техника, а философия на общуването, която съчетава клиент-центриран подход с практическо насочени методи за промяна.
Книгата разглежда четирите ключови процеса на МИ – ангажиране, фокусиране, пробуждане и планиране, и ги свързва с основните умения на практика, включително задаване на открити въпроси, отразяване, утвърждаване и обобщаване. Всяка глава предлага реални примери и диалози, които илюстрират структуриран подход към сложни консултативни ситуации и позволява на читателя да приложи концепциите незабавно в практиката.
Мотивационното интервюиране е метод с доказан успех в широк спектър от области – от психотерапия и лечение на зависимости, през здравеопазване и социална работа, до бизнес, маркетинг и политика. Авторите демонстрират как принципите на МИ могат да се използват и в ежедневните междуличностни взаимоотношения, което го прави подходящо за всеки, който се интересува от ефективно и съпричастно общуване.
Новото, преработено издание включва значителни обновления, отразяващи последните научни изследвания и практическо развитие на МИ. С множество практически примери и обобщения, книгата предлага пълна рамка за обучение и приложение на метода. Това прави МИ не само теория, но и инструмент с измерими резултати, който вече почти три десетилетия се използва успешно по целия свят.
СЪДЪРЖАНИЕ
За авторите
Предговор към третото издание
Що е мотивационно интервюиране?
Предговор към третото издание
Що е мотивационно интервюиране?
Разговори за промяната
Духът на мотивационното интервюиране
Методът на мотивационното интервюиране
Ангажиране. Отношенческата основа
Ангажиране и дезангажиране
Слушане: разбиране на дилемата на човека
Базисни умения за интервюиране: открити въпроси, утвърждаване, отразяване и обобщаване
Изследване на ценностите и целите
Фокусиране. Стратегическа посока
Защо да се фокусирате?
Откриване на хоризонта
Когато целите се различават
Обмен на информация
Пробуждане. Подготовка за промяна
Амбивалентност: разговор за промяна и разговор за поддържане на статуквото
Пробуждане на собствената мотивация на човека
Реагиране на разговора за промяна
Реагиране на разговора за запазване
на статуквото и на дисонанса
Пробуждане на надежда и увереност
Консултиране от неутрална позиция
Развитие на несъответствие
Планиране. Мостът към промяната
От пробуждането към планирането
Разработване на план за промяна
Засилване на ангажирането
Подкрепа на промяната
Мотивационното интервюиране във всекидневната практика
Преживяване на мотивационното интервюиране
Усвояване на мотивационното интервюиране
Приложение на мотивационното интервюиране
Интегриране на мотивационното интервюиране
Оценяване на мотивационното интервюиране
Изследователски свидетелства и еволюцията на мотивационното интервюиране
Оценяване на мотивационните разговори
Речник на термините в мотивационното интервюиране
Библиография за мотивационното интервюиране
Литература
Показалец
Библиография за мотивационното интервюиране
Литература
Показалец
-
Автор:Уилям Милър, Стивън Ролник
-
Издателство:Изток - Запад
-
ISBN:9786190105329
-
Година:2019
-
Страници:536
-
Корици:меки
-
Състояние:отлично