Управленски тренинг.
Учебникът е предназначена за студентите на Нов български университет с дистанционна форма на обучение.
Книгата е структурирана по темите: “Увод в психологията на бизнеса”, “Управление на бизнеса”, “Мениджърът – подходи за изследване”, “Управление на персонала: закономерности на мотивацията, екипното взаимодействие”, “Общуването в бизнеса – теория в действие”, “Водене на преговори”, “Механизми на влияние”, “Търговски отношения”, “Разрешаване на конфликти”, “Как да преодоляваме стреса”. Книгата е подходяща за подготовката на мениджъри с висша квалификация.
Психология на бизнеса – Димитър Панайотов е учебник, който предлага систематичен и практически ориентиран поглед върху психологическите аспекти на управлението, комуникацията и взаимодействието в бизнес среда. Книгата е предназначена за студенти, мениджъри и професионалисти, които търсят интеграция между теория и практика в областта на организационното поведение и бизнес психологията.
Авторът разглежда основите на бизнес психологията, като започва с дефиниране на понятието и неговото място в съвременната управленска наука. Въвежда читателя в ключови концепции като мотивация, лидерство, екипна динамика и организационна култура, като ги свързва с реални бизнес ситуации и казуси.
Особено внимание е отделено на мениджърската роля – как се формира, какви са подходите за нейното изследване и какви психологически механизми стоят зад ефективното управление. Панайотов анализира личностните характеристики на мениджъра, неговата способност за влияние, изграждане на имидж и използване на харизматичност и реклама като инструменти за въздействие.
Важна част от книгата е посветена на общуването в бизнеса, представено като „теория в действие“. Тук се разглеждат стратегии за водене на преговори, модели на комуникация, както и взаимодействието между продавач и клиент. Авторът подчертава значението на емоционалната интелигентност и умението за адаптация в различни комуникационни контексти.
Книгата предлага и практически насоки за разрешаване на конфликти, управление на напрежение и преодоляване на стреса в работна среда. Тези теми са разгледани през призмата на психологическите закономерности, които влияят върху индивидуалното и груповото поведение.
В заключителната част са включени приложения и речник на темите, които улесняват ориентацията в материала и го правят подходящ за самостоятелно обучение и управленски тренинг. Стилът на изложение е ясен, достъпен и аналитичен, което прави книгата ценен ресурс както за академична подготовка, така и за практическо приложение в бизнес среда.
СЪДЪРЖАНИЕ
Увод в психологията на бизнеса
Управление и бизнес
Мениджърът - подходи за изследване
Управление на персонала: закономерности на мотивацията и екипното взаимодействие
Общуването в бизнеса - теория в действие
Водене на преговори
Механизми на влияние (харизматичност, имидж и реклама)
Търговски отношения (взаимодействие "продавач - клиент")
Разрешаване на конфликти
Как да преодоляваме стреса
Приложения
Речник на темите
Литература
Конспект-въпросник
Примерен тест
Увод в психологията на бизнеса
Управление и бизнес
Мениджърът - подходи за изследване
Управление на персонала: закономерности на мотивацията и екипното взаимодействие
Общуването в бизнеса - теория в действие
Водене на преговори
Механизми на влияние (харизматичност, имидж и реклама)
Търговски отношения (взаимодействие "продавач - клиент")
Разрешаване на конфликти
Как да преодоляваме стреса
Приложения
Речник на темите
Литература
Конспект-въпросник
Примерен тест
-
Автор:Димитър Панайотов
-
Издателство:Нов български университет
-
ISBN:9545354178
-
Година:2006
-
Страници:250
-
Корици:меки
-
Състояние:отлично