Професионални тестове за личностно оценяване: Как да използваме психологията и креативността в бизнеса

Цена: 16.00лв. €8.18

Код:

6484
Тегло:

0.210 кг

Марк Паркинсън

Изпрати на приятел

Оцени продукта

Как да използваме психологията и креативността в бизнеса.

Всички се харесваме и приемаме, че и другите ни харесват. Личностните тестове играят важна роля в живота на съвременния човек и съвременната организация. Работодателите също трябва да знаят какви сме и как ще се впишем в нова роля или нова позиция. Личностните тестове обичайно се използват за оценка на кандидатите за работа, а във всекидневието ни помагат да правим избори, свързани с кариерата, и да разбираме защо реагираме на другите хора и на различните ситуации по определен начин.

Ако искате да изследвате личността си и да се подготвите за попълването на личностни тестове, този практически наръчник ще ви помогне.Ще ви обясни:

- какво е "личност" и как се измерва;

- как да анализирате личността си и да промените поведението си;

- защо се използват личностни тестове;

- защо различните работни позиции и длъжности изискват различна личност;

- каква подготовка е нужна за попълване на личностен тест и как се интерпретират резултатите;

- как изглеждат най-добрите тестове и какво измерват.

Тази книга ще ви подготви да получите желаната позиция и ще ви запознае с някои от триковете в психологическия занят. Предложените тестове са признати и утвърдени като професионално изготвени. Такива са "Индикаторът на Майер-Бригс за личностните типове", "Въпросник за 16-те личности", "Личностен въпросник във връзка с работата", "Калифорнийски психологически въпросник", "Бърз личностен въпросник", "Анализ на личния профил" и други. Включен е и пълен въпросник, с който да "тренирате" и да получите полезна оценка на личността си, както и извадки от истински личностни доклади.

Д-р Марк Паркинсън е водещ бизнес психолог, автор на книги и статии в областта на психологията на предприемачеството, водещ на предавания и автор на професионални тестове. Той е говорител на Британското психологическо общество и консултант на редица големи британски компании.

Книгата е част от поредицата Carpe diem на издателство Locus.

„Професионални тестове за личностно оценяване“ предоставя инструменти за оценка на личността, поведението и професионалните умения. Читателят се запознава с различни личностни тестове, научава как да ги анализира и интерпретира резултатите, развива самоосъзнатост, психологическа подготовка и креативност и получава практически упражнения за подобряване на своето поведение и ефективност.

Тази книга е ръководство за подготовка и приложение на личностни тестове в бизнес и личен контекст. Читателят научава как да оценява личностни характеристики, поведенчески модели и професионални компетенции. Включените практически упражнения и въпросници позволяват да се изследва личността, да се тренира и усъвършенства поведението, както и да се интерпретират резултати от реални личностни доклади. Книгата е полезна за кандидати за работа, служители, работодатели и всички, които искат да развият психологическа подготовка и креативност.

СЪДЪРЖАНИЕ

Към читателя
Въведение
Що е "личност"?
Как се измерва личността?
Профили на работните места и личностни доклади
Подготовка за попълване на личностни тестове
Тест за психичния стил
Личностният инструментариум
Британски топ личностни въпросници
Основни издатели на тестове
Пример на доклад върху OPQ32
Допълнителна информация
Епилог

Автор:

Марк Паркинсън
Издателство:

Locus
ISBN:

9789547833180
Година:

2010
Страници:

176
Корици:

меки
Състояние:

отлично