15-те ангажимента на осъзнатото лидерство: Нов модел на мислене за устойчив успех
Цена:
22.00лв.
€11.25
-
Код:6481
-
Тегло:0.500 кг
Нов модел на мислене за устойчив успех.
След като прочетете тази книга, никога повече няма да гледате на лидерството както сте го правили преди това.
Тези 15 ангажимента са есенцията, получена от десетилетия работа и общуване с ръководители на водещи световни компании. Те са радикални, а на мнозина могат да се сторят твърде провокативни. Те промениха начина на работа за нас и за нашите клиенти. Вярваме, че те ще бъдат промяната и за вас.
Всеки един от ангажиментите ще промени живота ви. Всички те са революционни.
Лидери, които изпълняват 15-те ангажимента, споделят най-важните резултати от това:
- спрете да изпитвате вина и да критикувате;
- говорете откровено, открито и честно по начин, който кара и другите да правят същото;
- открийте силните качества във всеки един;
- спрете да приемате собствените си проблеми и тези на другите прекалено сериозно;
- търсете печелившите решения;
- създайте нов подход към времето и парите си;
- не спирайте да се развивате;
- бъдете любопитни;
- бъдете лидери.
В своята същност „15-те ангажимента на осъзнатото лидерство“ е пътеводител към вътрешна трансформация и истинско лидерство, което започва отвътре навън. Авторите – Джим Детмър, Даяна Чапман и Кейли Уорнър Клемп – предлагат радикално нова перспектива за това как човек може да води, без да се изтощава, да създава доверие, без да манипулира, и да постига резултати, без да жертва личното си щастие.
Книгата изгражда модел на осъзнато лидерство, при който вниманието се измества от обвинението и контрола към отговорността и любопитството. Тя учи как да излизаме от т.нар. „драма триъгълник“ и да влезем в състояние на съзнателен избор, където всеки момент може да бъде възможност за растеж.
Всеки от петнадесетте ангажимента представлява конкретна практика, която води до дълбока промяна – от реактивно мислене към съзидателно действие. Те показват как автентичността, уязвимостта и присъствието могат да се превърнат в истинска сила, а не в слабост.
Това е книга не само за ръководители и предприемачи, а за всеки, който иска да живее и работи с повече яснота, смисъл и лекота. Тя ни учи да гледаме на предизвикателствата като на покани към осъзнатост и да създаваме среда на доверие и растеж, в която хората се чувстват свободни да бъдат себе си.
В крайна сметка посланието на авторите е ясно: лидерството не е роля, а състояние на съзнанието. И когато поемем ангажимент да бъдем осъзнати – към себе си, към другите и към света – тогава настъпва истинската промяна.
СЪДЪРЖАНИЕ
Увод
Предговор към българското издание
Предговор
Два живота
Да водиш от позицията над чертата
15-те ангажимента
Да поемем радикална отговорност
Да уча чрез любопитство
Да изживявам всички чувства
Да говоря откровено
Да премахна сплетничеството
Да практикувам интегритет
Да пораждам признателност
Да превъзхождам другите в своята зона на гениалност
Да живея живот, изпълнен с игра и почивка
Да изследвам противоположното
Да бъда източник на одобрение, контрол и сигурност
Да имам достатъчно от всичко
Да изживявам света като свой съюзник
Да създавам решения, от които печелят всички
Да бъда решението
Отместване към осъзнато лидерство
Формула на промяната
Следващи стъпки
Заключителни благодарности
Списък на ресурсите
Кои сме ние
-
Автор:Джим Детмър, Даяна Чапман, Кейли Уорнър Клемп
-
Издателство:Вакон
-
ISBN:9786192500078
-
Година:2020
-
Страници:352
-
Корици:меки
-
Състояние:отлично